Gartner'ın 800'den fazla İK lideriyle yaptığı bir ankete göre, koronavirüs salgınından kaynaklanan işgücü ve işyeri değişikliklerinin sonucu olarak birkaç İK trendi ortaya çıkıyor.
Bunlardan bazıları şunlardır:
*Uzaktan Çalışmadaki Artış
*Ayrıntılı Veri Toplama
*Koşullu İşçi Kapsamı
*Sosyal Güvenlik Ağı olarak Kapsamlı İşveren Rolü
*Kritik Becerilerin ve Rollerin Ayrıştırılması
*Yeni Üst Düzey İşverenlerin Ortaya çıkışı
Kaynak : gartner